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« Le fait de sélectionner à l'amont les projets qui me plaisent a été déterminant. La mise en relation est toujours pertinente et les offres intéressantes. »
Malik Alayli, Développeur iOS Senior
« Mon Talent Advocate me connait bien. Il choisit pour moi les missions les plus intéressantes en fonction du TJM proposé, des possibilités de télétravail et de l’intérêt technique. »
Laurent Menu, Développeur Web Front-end & Mobile
« Les compétences techniques sont importantes, mais ne sont qu'une partie d'un tout. Les Talent Advocates de FreelanceRepublik cultivent cette approche à 360 degrés et ça change. »
Thibault Boursier, Développeur Web React JS

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Réponses aux questions les plus fréquentes
On vous explique l’essentiel, simplement.
Comment fonctionne la plateforme ?
FreelanceRepublik est une plateforme de freelancing qui sélectionne pour vous, sur-mesure, les missions les plus adaptées à vos projets freelance. Voici les étapes pour mieux comprendre notre fonctionnement :
Étape 1 : Complétez votre profil
‍
‍Pour que votre candidature freelance soit étudiée, votre profil doit être entièrement complété. Cela inclut toutes vos expériences - pas de panique, votre CV est parsé :) - compétences et critères de recherche (TJM, localisation, disponibilité, etc.). N'hésitez pas à ajouter une photo et un texte de présentation pour valoriser votre expérience freelance. ⚠️ Si votre profil est incomplet, il ne pourra pas être pris en compte dans notre processus de sourcing de freelance.
‍Étape 2 : Analyse de votre candidature
‍Nous examinons chaque candidature freelance en tenant compte des informations que vous avez fournies, ainsi que de l’état du marché du freelancing : si une ou plusieurs missions correspondent à votre profil, un Talent Advocate dédié vous contacte rapidement pour en savoir plus sur votre parcours, discuter de vos aspirations et valider votre sélection. Une fois votre profil validé, il vous présente les opportunités et gère la soumission de missions freelance auprès des clients.
Si aucune mission ne correspond à votre profil pour le moment, pas d’inquiétude : cela ne signifie pas que votre candidature est rejetée. Votre profil reste dans notre vivier de talents freelance pour de futures opportunités. Le marché du freelancing évolue en permanence ! N'hésitez pas à recandidater à tout moment pour nous faire part de votre disponibilité ou de l’évolution de vos critères.
‍Étape 3 : Bienvenue dans la FreelanceRepublik !
‍Une fois votre profil sélectionné, vous rejoignez notre communauté en tant que consultant indépendant. Vous bénéficiez d’un accompagnement personnalisé freelance à chaque étape : avances de trésorerie, assurance, suivi… Laissez-vous dorloter ! Votre Talent Advocate dédié vous épaule tout au long du processus, de la présentation des missions jusqu’à la validation de votre contrat. Nous vous contactons dès qu’une mission correspond à vos critères. Pensez à mettre vos informations à jour régulièrement !
En quoi consiste la sélection ?
Avant toute chose, et pour partir sur les meilleures bases, votre profil sur notre plateforme doit être complet et à jour. N’hésitez pas à ajouter une photo, à renseigner vos compétences-clés, à partager quelques références ou un texte de présentation pour valoriser votre expérience freelance et vos projets freelance.
Ensuite, la sélection de FreelanceRepublik passe obligatoirement par un échange téléphonique ou présentiel avec l’un de nos Talent Advocates, spécialiste de votre domaine technique. Pour ne pas vous faire perdre de temps, cet entretien intervient généralement lorsque notre équipe identifie une première mission adaptée à votre profil grâce à notre processus de sourcing de freelance.
Lors de cet échange, votre Talent Advocate dédié aborde avec vous votre parcours, vos compétences et vos attentes en matière de missions. Cet accompagnement personnalisé freelance permet aussi de mieux comprendre votre façon de travailler, votre organisation et vos préférences en matière de collaboration à distance ou de travail collaboratif freelance.
Les tests techniques ne font pas partie de notre processus de sélection à priori, mais pourront être demandés plus tard à l’initiative de certains clients dans le cadre de leur processus de validation ou de certification freelances.
En cas de forte affluence dans un domaine de compétence, ou lorsqu’aucune mission ne correspond momentanément à une typologie particulière de profil, la phase de sélection peut être allongée ou différée selon les besoins du marché du freelancing.
Mon profil est-il public ?
Non. Sur notre plateforme, votre profil est uniquement accessible par notre équipe. Ce n’est que si vous êtes sélectionné et intéressé par une mission freelance que votre potentiel client pourra consulter votre candidature et échanger avec vous.
Sur FreelanceRepublik, les indépendants ne sont jamais sollicités à tort et à travers, mais uniquement pour des missions adaptées à leurs compétences et à leur disponibilité.
Cette approche garantit un véritable accompagnement freelance, avec plus de transparence dans les négociations et une meilleure qualité d’échange entre freelances et entreprises du secteur de la tech. Il est donc important de bien tenir à jour vos disponibilités et vos critères sur notre plateforme ;)
Qui sont mes interlocuteurs ?
Votre Talent Advocate dédié(e) reste votre contact principal tout au long de votre parcours avec FreelanceRepublik. Il ou elle vous accompagne à chaque étape : sélection, préparation des échanges, suivi de mission et accompagnement freelance personnalisé. Tel un agent de joueur, son rôle est de vous aider à trouver la mission freelance idéale tout en défendant vos intérêts avec transparence dans les négociations.
Lorsque votre mission démarre, votre Freelance Success Manager dédié prend le relais pour gérer votre onboarding et s’assurer que tout se passe bien pendant la mission. Cette équipe de soutien freelance vous accompagne aussi sur les sujets administratifs, les services pour freelances et le suivi opérationnel.
Bon à savoir : vous pouvez également nous retrouver sur Slack pour échanger avec notre communauté, consulter les missions disponibles, parler tech, expertise freelance en data, économie numérique et réseautage pour freelances.
Qui sont les clients de FreelanceRepublik?
Nos clients vont de grands Groupes du CAC40 Ă de belles startups. Chaque semaine, nous proposons environ 100 missions freelances partout en France et dans tous types de domaines techniques.
Notre plateforme est référencée directement auprès de ses clients, ce qui signifie qu’en dehors de cas exceptionnels, nous intervenons en direct et sans intermédiaire auprès des donneurs d’ordres.
Y a-t’il un niveau d’expérience minimum pour s’inscrire sur FreelanceRepublik ?
FreelanceRepublik propose des missions freelances de longues durées (18 mois en moyenne), à temps complet, qui s’adressent à tous les niveaux d’expérience. Junior ou confirmé, chacun peut donc s’inscrire et candidater sur notre plateforme. Ce sont votre parcours, vos compétences, votre attitude mais aussi vos attentes et vos goûts qui feront la différence !
Cependant, nos offres et services se concentrent pour l’instant sur les métiers de la tech, du digital et de la data (développeurs, chefs de projets, product managers, UX designers, experts Data, Agilistes, etc.)
Quelles sont les compétences ou les métiers les plus recherchés ?
À Paris comme en région, nos entreprises clientes sont à la recherche de talents dans un large éventail de domaines techniques. En voici quelques exemples (liste non exhaustive) :
Tech & Digital (Développeur Fullstack, Développeur Back-End, Développeur Front-End, Développeur Mobile, Tech Lead, QA, Architecte Technique, DevOps…)
Data (Data Analyst, Data Engineer, Data Scientist, Data Architect, Blockchain, Cloud…)
Product (Coach Agile, Scrum Master, Product Owner, UX/UI Designer, Product Manager…)
Gestion de Projet (Business Analyst, PMO, Chef de Projet, Manager de transition, Directeur de Programme, CDO…)
Mais FreelanceRepublik est également présente dans de nombreux autres domaines comme la Cybersécurité, les Infrastructures, l'IA, etc.
Pourquoi ne suis-je pas rappelé rapidement ?
Nos Talent Advocates priorisent nos recherches d'actualité. Afin de ne pas vous faire perdre de temps, en fonction de votre domaine technique, de votre plage de disponibilité ou de votre situation géographique, il est possible que vous ne soyez pas rappelé immédiatement lorsqu'aucune offre de mission freelance ne correspond à l'instant "t" à votre parcours.
Et si aucune mission ne correspond à votre profil pour le moment, pas d’inquiétude, cela ne signifie pas que votre candidature est rejetée. Vous n'êtes pas sélectionné immédiatement, mais votre profil reste dans notre vivier pour de futures opportunités. La demande évolue en permanence !
‍
N'hésitez pas à recandidater à tout moment pour nous faire part de votre disponibilité, ou si vos critères de recherche évoluent.
Quelle est la rémunération de FreelanceRepublik ?
L'accès à notre plateforme est gratuit pour les freelances comme pour les clients. Notre rémunération est due en cas de succès uniquement.
Voici nos conditions standard, en pourcentage du TJM :
‍Côté client :
‍Portage avec sourcing : 12 à 18%, en fonction de la complexité contractuelle et de la volumétrie.
Portage seul (sans sourcing) : 2,5 à 5%, en fonction de la complexité contractuelle et de la volumétrie.
‍Grands comptes : tarification spécifique, nous consulter.
‍
‍Côté freelance :
‍Portage avec ou sans sourcing : 0%
En option (2%) : service Priority (accompagnement premium, paiement des prestations le 15 du mois suivant* et assurance RC Pro des prestations auprès d'AXA avec un plafond élevé de garanties).‍‍
‍
‍* Par exemple : Les prestations du mois de janvier sont réglées au prestataire le 15 février. Les prestations du mois de février sont réglées au prestataire le 15 mars. Etc.
‍Dans tous les cas, nous appliquons une politique de commissions justes et transparentes, connues de l'ensemble des parties prenantes.
Quelle est la durée moyenne des missions freelances proposées ?
Sauf cas exceptionnel, nous ne proposons que des missions freelances de longue durée (6 mois minimum, avec une durée moyenne constatée de l’ordre de 18 mois).
C’est donc surtout de votre propre intérêt pour la mission que dépendra la durée de votre intervention !
Quels sont les délais de paiement des honoraires de mission ?
Nous n'imposons pas de délai de règlement, et nous adaptons aux conditions de paiement de nos clients.
Les freelances sont par défaut réglés à l'issue du délai légal (soit 45 jours, fin de mois), mais peuvent, en option, souscrire à notre service Priority (accompagnement premium, paiement des prestations le 15 du mois suivant et assurance RC Pro des prestations auprès d'AXA avec un plafond élevé de garanties).
Quelles sont les obligations légales exigées pour une mission sur FreelanceRepublik ?
Comme sur n’importe quelle plateforme, vous devez disposer d’une entité juridique qui vous permettra de nous adresser vos factures :
- Votre propre structure (micro-entreprise, EURL, SASU, etc.)
- Toute société de portage salarial (FreelanceRepublik dispose de sa propre solution : KIRK. N'hésitez pas à en parler à votre Talent Advocate ou à nous solliciter via le Chat)
Rappelons simplement qu’en tant que prestataire, vous vous engagez à respecter les obligations légales et réglementaires qui vous incombent durant l'exécution de votre contrat.
Classiquement, nous demandons la documentation suivante via Provigis :
- Extrait Kbis
- Attestation fiscale
- Attestation URSSAF
- Attestation d'assurance RC professionnelle pour les niveaux de garanties exigés par la mission
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Service Priority en option (2% du TJM) : accompagnement premium, paiement des prestations le 15 du mois suivant et assurance RC Pro des prestations auprès d'AXA avec un plafond élevé de garanties.
Qu'est-ce que le Service Priority ?
En option (2% du TJM), les freelances en mission accèdent à notre Service Priority.
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Celui-ci comprend :
‍
- L'accompagnement premium par notre équipe recrutement et comptabilité,
- L'assurance RC Pro des prestations auprès d'AXA avec un plafond élevé de garanties,
- Le règlement des prestations le 15 du mois suivant*‍‍
‍
‍* Par exemple : Les prestations du mois de janvier sont réglées au prestataire le 15 février. Les prestations du mois de février sont réglées au prestataire le 15 mars. Etc.
Comment trouver une mission freelance vraiment alignée avec votre profil et les besoins des entreprises ?
Une mission freelance réussie commence par l’alignement entre votre expertise, votre secteur et les besoins réels de l’entreprise. L’objectif n’est pas d’enchaîner des offres d’emploi ou des opportunités au hasard, mais de choisir une mission cohérente avec votre trajectoire pour développer votre activité et gagner en régularité.
Pour y parvenir, clarifiez votre positionnement (ce que vous faites, pour qui, dans quel secteur), puis mettez en avant votre expertise avec des preuves concrètes : réalisations, périmètres, impacts. Aujourd’hui, les tendances du marché montrent que les entreprises attendent des freelances plus autonomes et lisibles sur leur spécialité : un profil clair + une méthode solide = plus de missions pertinentes.
Quelle mise en place adopter pour cadrer une mission et mieux défendre son TJM, son travail et sa gestion ?
La mise en place d’une mission doit être simple et précise dès le départ : contexte, objectifs, livrables, interlocuteurs, rythme de travail et modalités de suivi. Cette phase de cadrage renforce la qualité des échanges avec l’entreprise et facilite la gestion du projet au quotidien. C’est aussi grâce à ce cadrage que vous pouvez mieux défendre votre valeur, votre TJM, et votre organisation : disponibilité, priorités, suivi des livrables, communication, et gestion des validations. Enfin, pilotez votre business avec des indicateurs simples (dont le chiffre d’affaires) pour anticiper votre charge et stabiliser votre activité d’indépendant.
Quelles ressources, études et règles de protection des données sécurisent votre activité d’indépendant ?
Pour prendre de bonnes décisions et devenir plus solide sur le marché, appuyez-vous sur des ressources (guides, retours d’expérience) et des études : elles apportent des repères sur l’évolution des besoins côté entreprise, les compétences recherchées et les pratiques qui font la différence.
Côté confiance, la protection des données est un point clé : partage d’informations, documents contractuels et échanges doivent rester maîtrisés. Cela passe par une politique de confidentialité, une gestion des cookies adaptée, et un système d’information sécurisé afin de renforcer la protection globale (accès, stockage, transmission) tout au long de la mission.




























